人材を取り巻く状況
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ＩＴ業界は2030年に最大79万人の人材不足に陥るといわれています。（経済産業省 「ＩＴ人材需給に関する調査」 2019年）
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ＩＴ人材の需要が膨らみ、好条件の転職が増え、市場価値が高まっています。（リクルート 「ＩＴ系エンジニア 7－9 月期の『前職と比べ賃金が 1 割以上増加した転職決定者の割合』は 35.0％」 2021年）
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シニア人材に対する求人ニーズも高く、特にプロマネや業種業務ノウハウのあるエンジニアは数多くの企業に求められています。
（プロマネ経験豊富なエンジニアについては、60代での求人も多数あります）
ナレッジピースの転職・再就職支援の魅力
人材ニーズの高い職種をご紹介
ＩＴエンジニア系、ソリューションセールス、マーケティング経験者など、厳選して紹介します。
※オープンポジションでの相談も可能です。
高収入の求人が豊富
コンサルティングファームや大手ＳＩｅｒ、ＩＴベンダーからシニアＩＴ人材のハイレベルな知見／経験／人脈を求める高年収の求人案件が入ってきています。
シニアＩＴに特化した手厚い支援
キャリアや志向性を理解した上でのご紹介はもちろん、企業にシニアＩＴ人材ならではの求人条件など細かくヒアリングすることで、企業とのマッチングを高める取り組みを行っています。
シニア人材ならではの業務委託や顧問契約などの案件も開拓していますので、お気軽にご相談ください。
主な求人企業
主な求人職種
人材ニーズの高い職種を、厳選して紹介します。
・システムエンジニア（プロマネ）
・システムエンジニア（品質管理）
・ソリューションセールス
・セキュリティエンジニア
・ネットワークエンジニア
・ソフトウェアエンジニア
・マーケティング経験者 など
サービスの流れ（以下、すべて無料です）
専任の人材紹介カウンセラーが、採用決定まで寄り添い、丁寧にサポートします。ご相談だけでも構いません。
お気軽にお申し込みください。
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登録
Webサイトの流れに沿って、入力ください。（5分ほどで入力は完了します）
※ナレッジピース人材サービス利用規約に合意の上、登録をお願いします。
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サービス提供開始
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専任カウンセラーより、面談日程について連絡します。（お申し込みから2～7日程度）
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専任カウンセラーとの面談（オンライン）ご経歴や希望職種／年収／働き方などについてお伺いします。
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求人企業ご紹介
専任カウンセラーより、ご希望に合った転職・再就職先候補を紹介します。
ご検討いただき、エントリー可否についてに連絡ください。
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エントリー
エントリー先が決まりましたら、ナレッジピースより求人企業に推薦します。
書類審査通過
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面接(通常2~3回程度)
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求人企業との面接は、通常2～3回程度行われます。また求人企業の仕事の内容など事前に詳しく確認したい場合は、正式面接の前にカジュアル面談を設定することも可能です。面接日程は、ナレッジピースにて調整します。
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面接に向けて、専任カウンセラーより各種アドバイスをいたします。
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オファーレター 内定通知
複数の面接を経て採用が決定した場合は、求人企業から内定通知書が送られてきますので（ナレッジピース経由）、内定通知書の条件を受託するか、概ね1週間以内に回答いただくことになります。
内定通知書の内容に関する質問事項などありましたら、ナレッジピース経由で問い合わせ、サポートします。